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Empleadores y compañeros de trabajo juegan un rol clave en la lactancia materna: consejos para apoyar a las mamás que vuelven a trabajar

Desde este martes 1° de agosto hasta el lunes 7 se desarrolla la edición 2023 de la Semana Mundial de la Lactancia Materna, bajo la consigna “hagamos que la lactancia y el trabajo funcionen”. Por eso, desde Portal Salud queremos aportar a eso mismo: a que ambas actividades sepan convivir y entenderse.

La lactancia materna es una etapa esencial para el crecimiento y desarrollo saludable del bebé, y cuando una madre decide continuar con esta práctica después de regresar al trabajo, puede enfrentar varios desafíos.

Apostar a que las madres trabajadoras continúen con la lactancia es apostar por el buen desarrollo de la primera infancia. Y, por lo tanto, es también apoyar por el presente y futuro de nuestros niños. Del país.

Por eso, es fundamental que las madres trabajadoras encuentren apoyo en sus empleadores y compañeros para que puedan seguir con la lactancia para sus hijos.

Bien podemos repasar consejos para ayudar a las mamás a preparar la lactancia de cara a la vuelta al trabajo. Pero en esta queremos ofrecer consejos a los empleadores y compañeros de trabajo, para que apoyen a las madres en la continuación del proceso.

Establecer horarios flexibles: permitir horarios flexibles o pausas para la lactancia puede ser beneficioso para las madres trabajadoras, ya que les brinda la oportunidad de mantener la lactancia materna mientras cumplen con sus responsabilidades laborales.

Informar a los compañeros: es útil informar a los compañeros de trabajo sobre la importancia de la lactancia materna y cómo pueden apoyar a la madre trabajadora. Crear un ambiente comprensivo y solidario hará que el proceso sea más llevadero.

Implementar políticas de lactancia: es fundamental establecer políticas claras que respalden la lactancia materna en el lugar de trabajo. Estas políticas deben incluir tiempo y espacio adecuado para la extracción de leche, así como la flexibilidad necesaria para acomodar las necesidades de la madre.

Proporcionar un espacio adecuado: crear una sala de lactancia privada y bien equipada brinda un ambiente cómodo y seguro para las madres trabajadoras. Asegurate de que el espacio cuente con sillas cómodas, enchufes eléctricos y un refrigerador para almacenar la leche extraída. Y muy importante: un baño NO es una sala de lactancia.

Apoyar la extracción y almacenamiento de leche: facilitar el proceso de extracción y almacenamiento de leche materna brindando acceso a refrigeradores o instalaciones de almacenamiento apropiadas.

Fuente: con información de OMS

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